2020春招季 物联网、5G等战略新兴行业应届生岗位逆势增加

来源:智汇工业

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关键词:物联网 5G 岗位

    2020年高校应届毕业生数量达到874万,创下新高。受新冠肺炎疫情影响,应届生春招季出现了时间上的延后。近日,某招聘平台发布最新《2020应届生春招趋势报告》,报告显示,截至2020年3月31日,在2月3日以来的春招季,活跃求职的2020年应届生较2019年增加了56%,但企业对应届生的招聘需求规模同比下降22%,多个行业需求缩减,而人工智能、商用5G等战略新兴行业的应届生岗位同比均有增长。


      学生期望值高 雇主要求严


      今年的春招季中,企业对求职者学历和知识能力的要求更高,应届生岗位中明确要求本科及以上学历的比例为49.5%,较2019年同期高出13个百分点。


      另一方面,应届生期望薪资和招聘薪资普遍差距较大。2020年应届生岗位的平均招聘薪资为5838元,应届生的平均期望薪资则高达6139元,近九成技术类岗位的招聘薪资低于学生期望。


      “供需关系的重大变化、应届生对市场缺乏清晰认识、雇主要求不断提升等多重因素将使今年应届生求职形势更加复杂。”某招聘研究院负责人常濛称。


      在普遍虚高的期望薪资对面,是企业对人才不断提高的要求。2020年春招季,应届生岗位中明确要求本科及以上学历的比例为49.5%,较2019年同期高出13个百分点。同时,雇主对应届生的抗压能力、情绪管理能力、责任意识、读写表达能力和学习能力尤为看重。


      物联网、5G等行业应届生岗位明显增加


      报告显示,2020年春招季相当数量的企业放慢了招聘步伐。其中,岗位收缩程度最大的是金融行业,特别是互联网金融相关领域。此外,受国外疫情爆发影响,贸易/进出口行业受到二次冲击,纺织、鞋履、小商品等领域外贸订单数下降,应届生岗位数量也有所收缩;能够吸纳大量